дифференциация правового регулирования труда

Закон Российской Федерации от 11.03.1992 N 2487-1 "О частной детективной и охранно

Частный как наемный работник: позиция законодателя

Как известно, буквально революционным отличием Трудового кодекса РФ от его предшественников стало появление в нем разд. XII, посвященного особенностям регулирования труда отдельных категорий работников. С.Ю. Головина отметила, что дифференциация труда будет продолжена и в дальнейшем [1, с. 10], что мы и можем сегодня наблюдать - как на примере принятия самостоятельных нормативных правовых актов (Федеральный закон от 25.07.2002 N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", особенно последняя редакция от 19.05.2010), так и на примере расширения содержания ТК РФ (гл. 54.1 "Особенности регулирования труда спортсменов и тренеров"). Представляется, что на сегодняшний день назрела необходимость дополнительного урегулирования подобным же образом труда еще одной категории наемных работников - частных охранников.

Особенности правового регулирования труда частных охранников

Особенности правового регулирования труда частных охранниковОпубликовано 02.06.2011

Особенности правового регулирования труда частных охранников | Охрана РОССИЯ